Intégrateur My Silae : pourquoi j’en ai besoin ?

Qu’est-ce que My Silae ? 

My Silae est bien plus qu’un simple logiciel de gestion, c’est un SIRH Paie qui simplifie et optimise tous les aspects liés à la gestion des ressources humaines et de la paie au sein d’une organisation. Que vous dirigiez une PME ou une ETI, My Silae offre une solution modulable et évolutive qui s’adapte à vos besoins.

Une gestion complète de la paie

Silae Paie excelle dans la gestion complète de la paie, automatisant le calcul des salaires en conformité avec la législation en vigueur. Grâce à ses fonctionnalités avancées, il prend en charge la Déclaration Sociale Nominative (DSN), simplifiant ainsi le processus de déclaration auprès des organismes sociaux.

La génération des bulletins de paie, conforme aux normes légales, est également prise en charge par Silae Paie, garantissant une précision et une conformité inégalées.

Une optimisation des processus RH

En plus de la gestion de la paie, My Silae offre d’autres logiciels complémentaires pour une gestion des ressources humaines optimale.Silae Expense simplifie la gestion des notes de frais, garantissant transparence totale et comptabilité irréprochable.

Silae BI transforme les données en informations exploitables grâce à des analyses approfondies pour des décisions éclairées.

JE TESTE MY SILAE

Pourquoi faire appel à un prestataire My Silae ?

Bien que My Silae offre une panoplie de fonctionnalités puissantes, l’intégration initiale du logiciel dans un environnement déjà existant peut représenter un défi. C’est là qu’intervient l’intégrateur My Silae.

Personnalisation selon vos besoins

Le prestataire My Silae dispose de compétences techniques pour adapter le logiciel aux besoins spécifiques de chaque entreprise. Grâce à son expertise, il est capable de personnaliser My Silae pour s’aligner parfaitement aux exigences des différentes entreprises.

Optimisation des coûts 

L’intégration d’un logiciel peut s’avérer délicate, et des erreurs durant ce processus peuvent avoir des conséquences financières significatives pour votre entreprise. L’intégrateur My Silae possède une connaissance approfondie du SIRH Paie, acquise à travers une formation spécialisée et une expérience pratique.

Cette expertise lui permet d’anticiper et d’éviter les erreurs courantes lors de l’installation et de la configuration initiale de My Silae. Il connaît les subtilités du logiciel, minimisant ainsi les risques d’erreurs coûteuses lors du déploiement.

Conformité légale

La gestion des données sensibles liées aux salaires et aux ressources humaines nécessite une attention particulière. Un partenaire My Silae qualifié demeure informé des changements législatifs impactant la gestion de la paie, assurant ainsi que les processus restent en accord avec les obligations légales.

Cela réduit les risques d’erreurs et de non-conformité, offrant ainsi une tranquillité d’esprit aux gestionnaires de paie.

PARLER A UN EXPERT

Comment choisir son intégrateur My Silae ? 

Le choix d’un intégrateur de la solution My Silae revêt une importance stratégique pour la gestion efficace de la paie au sein de votre entreprise. Lors de cette sélection, plusieurs critères doivent être soigneusement évalués :

• Expérience et expertise : optez pour un partenaire ayant une expérience significative et une expertise spécifique à My Silae
• Flexibilité et adaptabilité : choisissez un intégrateur capable de personnaliser la solution My Silae en fonction des besoins spécifiques de votre entreprise
• Support et suivi continu : assurez-vous que le prestataire propose un support continu au-delà de l’installation initiale
• Formation des équipes : priorisez un intégrateur offrant des formations personnalisées pour maximiser les compétences des utilisateurs
• Réactivité aux changements : choisissez un partenaire capable de s’adapter rapidement aux nouvelles exigences, assurant ainsi une pérennité de la solution

Pourquoi choisir Absys Cyborg comme intégrateur My Silae ? 

Une maîtrise des logiciels My Silae

Depuis plus de 35 ans, Absys Cyborg accompagne les PME et ETI dans la transformation numérique de leur gestion des ressources humaines et de leur paie. Ainsi, les experts Absys Cyborg disposent d’une connaissance approfondie des fonctionnalités spécifiques de My Silae.

Cette expertise permet ainsi une configuration optimale du logiciel en fonction des besoins des entreprises. Cette maîtrise du SIRH My Silae garantit non seulement l’exploitation maximale des capacités de cette suite paie et RH mais également une intégration harmonieuse au sein des processus existants.

Une méthodologie d’intégration bien définie

Notre méthode est divisée en 4 phases :

1. Conseil : accompagnement dans la sélection de votre solution My Silae en tenant compte de vos besoins spécifiques et de votre budget

2. Déploiement : mise en place du logiciel impliquant une phase de conception, de développement et de tests d’interface

3. Conduite du changement et validation : recettage et formation des collaborateurs

4. Livraison de la solution : accompagnement et aide à la prise en main de la solution